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とちぎ産保メルマガ第140号(令和元年8月19日発行)


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◆□◆□◆ とちぎ産保メルマガ第140号(令和元年8月19日発行)
□◆□◆□ ホームページ http://www.tochigis.johas.go.jp
発行:独立行政法人 労働者健康安全機構 栃木産業保健総合支援センター
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 【お知らせ】

☆「まちなかメディカルカフェin宇都宮」のご案内
 まちなかメディカルカフェとは、がんなどをはじめとする疾患で治療中の人やその
ご家族を対象に、治療だけではなく生活や経済的なご相談に、医療専門家やがん経験者
が気軽にご相談に応じる空間です。
 治療の悩み、経済的な悩み、生活の不安や悩みなどを総合的、個別的にお話し頂け
ます。
 なお、参加には予約が必要です(参加費無料)。
 8月は、8月25日(日)10時~12時、Café ink Blue(宇都宮市江野町9番8号山崎ビル)
にて。
 毎月開催。詳しくはホームページをご参照下さい。
  https://www.canmedimati15.com/

☆「リレー・フォー・ライフ・ジャパン2019とちぎ」のご案内
  ・9月14日(土)正午~15日(日)正午まで
  ・壬生町総合運動公園陸上競技場(とちぎわんぱく公園隣り)
 リレー・フォー・ライフとは、がんサバイバー(患者)、ケアバギー(家族、遺族、
支援者)をたたえ、地域社会全体でがん制圧を目指すチャリティーイベントです。
 みんなで歩いて、患者と家族を応援しよう! 
 ※当センターも啓発展示致します。
 詳しくはホームページより
  https://relayforlife.jp/tochigi


【栃木労働局からのお知らせ】

★「初歩からの働き方改革セミナー」のご案内
 ~労働基準法等の初歩レベルの内容と働き方改革関連法に関する講座です~
 労働法について、なんとなく知ってるけどしっかり勉強したいという方、新たに
労務管理担当になったので、基本から勉強したいという方など、どなたでも参加可能
です。この機会に勉強してみませんか。
 日時:令和元年10月3日(木)13:30~16:00(開場12:30)
 会場:清原工業団地総合管理協会 大会議室(宇都宮市清原工業団地15-1)
 受講料:無料
 定員:120名(先着順)

 申込方法など詳しくは、栃木労働局総務部総務課にお問い合わせください。


 【関係機関情報】

〇令和元年度(第70回)全国労働衛生週間について
 国民の労働衛生意識の高揚及び産業界における自主的な労働衛生管理活動の促進を
図るため、本年度も厚生労働省の主唱で、
   「健康づくりは、人づくり みんなでつくる 健康職場」
のスローガンのもと、令和元年度全国労働衛生週間を実施することとなりました。
 本週間:10月1日から10月7日まで
 準備期間:9月1日から9月30日まで
 主唱者:厚生労働省、中央労働災害防止協会
 協賛者:建設業労働災害防止協会、陸上貨物運送事業労働災害防止協会、港湾貨物運送
     事業労働災害防止協会、林業・木材製造業労働災害防止協会
 協力者:関係行政機関、地方公共団体、安全衛生関係団体、労働団体及び事業者団体
 実施者:各事業場
 事業場の皆様におかれましては、労働衛生水準のより一層の向上及び労働衛生意識
の高揚を図るとともに、自主的な労働衛生管理活動の定着を目指して、連携・協力し
て取組みましょう。

〇「能力向上教育に関する衛生管理者等へのアンケート」(中央労働災害防止協会から
のお知らせ)について
 最近の労働衛生をめぐる状況は、働き方改革関連法では、産業保健機能の強化、安全
衛生管理組織の強化がうたわれており、過重労働対策やメンタルヘルス対策など、その
職務を担う衛生管理者の重要性は一層増してきています。
また、昨年度末の厚生労働省の有識者会議においては、衛生管理者は産業保健スタッフ
の中心として期待されており、継続的な能力向上は必要不可欠です。
こうした状況を踏まえ、労働安全衛生法に基づき努力義務とされている能力向上教育の
状況について把握し、衛生管理者の率直なご意見をお伺いし、今後のご支援の一助とさ
せていただくため、下記の「能力向上教育に関する衛生管理者等へのアンケート」によ
り事業場の衛生管理者にご回答いただきたく、御理解、御協力のほどよろしくお願い申
し上げます。

「能力向上教育に関する衛生管理者等へのアンケート」
https://www.jisha.or.jp/oshms/ankeito.html
「衛生管理者能力向上教育(定期又は随時)について(厚生労働省通達)」
https://www.jaish.gr.jp/anzen/hor/hombun/hor1-35/hor1-35-1-1-0.htm

*アンケートの提出先:e-anke@jisha.or.jp

*アンケート提出締切日:令和元年8月30日
 
○ 平成31年「STOP!熱中症 クールワークキャンペーン」の実施について
  本キャンペーンでは、職場の熱中症予防対策の浸透を図るとともに、重篤な災害を 
 防ぐために、事業場におけるWBGT値の把握や緊急時の連絡体制の整備等を特に重点的
 に実施し、重篤な熱中症災害を防止することを目指しています。
  主唱者は厚生労働省のほか労働災害防止団体など7団体です。
  本キャンペーンの期間は、令和元年5月1日から9月30日までですが、4月を準備期間、
 7月を重点取組期間としています。
  キャンペーン期間中に各事業場で重点的に実施していただきたい事項は以下のとおり
 です。
 (1)準備期間(4月)
  ・WBGT値(暑さ指数)計の準備
  ・夏期の暑熱環境下における作業計画の策定等
  ・緊急時に搬送を行う病院の把握や緊急時の対応の確認
 (2)キャンペーン期間中(5月から9月)
  ・WBGT値(暑さ指数)の把握・評価
  ・作業計画に基づき、WBGT基準値を大幅に超える場合の作業時間の短縮
  ・労働者の健康状態の確認
 (3)重点取組期間中(7月)
  ・WBGT値低減対策の追加実施
  ・水分や塩分摂取の徹底
  ・異常時の救急隊への要請
 詳細については、厚生労働省のホームページ(以下のURL)をご参考にしてください。
  https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=mWX95evfNOljYAALY

○ 働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト『こころの耳』
  働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト『こころの耳』は、厚生労働省委託事業と
 して、社団法人日本産業カウンセラー協会が受託して開設しています。
(社団法人日本産業カウンセラー協会こころの耳ポータルサイト運営事務局)
  http://kokoro.mhlw.go.jp/

 【産業保健に関するお知らせや情報】

☆ 「事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン」及び「企業・
  医療機関連携マニュアル」が改訂されました。
1 事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン
 (ア)改訂内容
  ・ガイドラインの名称変更(「職業生活」を「仕事」に変更)
   新「事業場における治療と仕事の両立支援のためのガイドライン」
   旧「事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン」
  ・「治療と仕事の両立に関する支援制度・機関」の更新
  ・企業・医療機関連携マニュアルを分冊化
 (イ)掲載場所
   https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/000490701.pdf
2 企業・医療機関連携マニュアル
   治療と仕事の両立支援のため、企業と医療機関が情報のやりとりを行う際の参考
  となるよう、ガイドライン掲載の様式例(ガイドライン「様式例集」)に沿って各
  様式例の作成のポイントを示すものです。(改訂前は「事業場における治療と職業
  生活の両立支援のためのガイドライン」の参考資料でしたが、今回の改訂で分冊化
  されました。)
 (ア)改訂内容
  ・解説編:(2)主治医意見書の作成及び(3)両立支援プラン/職場復帰支援プ
   ランの作成解説ページに、診療報酬に関する記載を追記
  ・事例編:脳卒中(4事例)及び肝疾患(3事例)を追加
 (イ)掲載場所
   https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/000490886.pdf

☆ 事業場における治療と仕事の両立支援対策
  病気になっても仕事を続けられる職場環境を作りましょう!
  ~治療と仕事の両立支援に取り組むために~
  近年、がんの治療は進歩し、がんに罹患しても仕事を辞めず、働き続けることができ
 るようになってきました。企業としては、今後、労働者の高齢化に伴い、がんに罹患す
 る社員の増加が見込まれるため、経営の観点からも、社員が治療を続けながら働くこと
 ができる環境を整備する必要があります。
  「治療と仕事の両立支援対策」は、メンタルヘルス対策と同様に、今、企業が取
 り組むべき大きな課題の一つです。
  当支援センターでは、両立支援に関する各種支援を無料で実施しています。
  ぜひご活用下さい。
 <提供している主なサービス>
 ・治療と仕事の両立支援に関するセミナーの開催
 ・相談窓口での相談対応
 ・企業に対する個別訪問(具体的な助言や管理監督者向け教育等)支援
 ・患者(労働者)や事業者からの申出を受けて、患者(労働者)と事業者との仕事と治
 療の両立に関する調整支援
  支援又は教育を申し込まれる場合には、当支援センターのホームページの「治療と
 仕事の両立支援申込書」により、申込み下さい。
【治療と仕事の両立支援申込書】
  http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html

☆ ストレスチェック実施プログラム利用に関するコールセンターをご利用下さい。
実施プログラム利用に関するコールセンター
  電話番号:0120-65-3167(フリーダイヤル:通話料無料)
 開設時間:平日10:00~17:00(※祝日、年末・年始は除く)

☆ ストレスチェック制度の導入の支援について
  平成27年12月1日から施行されました「ストレスチェック制度」について、当支
 援センターでは、導入等の支援を行っていますので、是非ご利用下さい。
  当支援センターが委嘱している「メンタルヘルス対策促進員」が、直接事業場に訪問
 して、ストレスチェック制度の導入について、各事業場の状況にあった具体的なアドバ
 イスをします。
  また、直接事業場を訪問して、ストレスチェック制度の導入について、管理監督者を
 対象とした教育も実施します。
  申込み方法等の詳細は、下記の「メンタルヘルス対策に係る個別訪問支援等のご利用
 について」をご覧ください。
  支援又は教育を申し込まれる場合には、当支援センターのホームページの「メンタル
 ヘルス支援申込書」により、申込み下さい。
【メンタルヘルス支援申込書】 
  http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html

☆ 産業保健(メンタルヘルス対策を含む)に関する相談窓口のご利用について
  当支援センターでは、産業保健(労働衛生)についてはもとより、メンタルヘルス対
 策に関する窓口相談(実地相談)を無料で実施しています。
  特にメンタルヘルス対策については、月、火、金の午後を中心に当支援センター内の
 相談室に、「精神科医」「産業カウンセラー」「臨床心理士」などの専門家を配置して
 、随時、相談に対応しています。
 ・メンタルヘルス対策にどのように取り組んだら良いか
 ・メンタル不調者に対して、どのように対応したら良いか(復職に際して、どうしたら
  良いか)
 といったご相談等がありましたら、お気軽に、電話等にてご相談ください。相談日の担
当は、当支援センターのホームページをご覧ください。
【産業保健相談員・相談日案内】 
  http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/counselor/

☆ メンタルヘルス対策に係る個別訪問支援等のご利用について
  当支援センターでは、「産業カウンセラー」「臨床心理士」「社会保険労務士」の資
 格を有された方を「メンタルヘルス対策促進員」として委嘱して、このメンタルヘルス
 対策促進員が個別に事業場に赴いて、
 ・個別訪問支援
 ・管理監督者向けメンタルヘルス教育(ライン教育)
・若年労働者向けメンタルヘルス教育(セルフケア教育)
の支援を実施しています。
  「個別訪問支援」は、メンタルヘルス対策の促進についてのすべての項目について、
事業場の実態に即した取組みの支援を行います。
  「管理監督者向けメンタルヘルス教育」は、事業場の管理監督者に対して、メンタル
ヘルス対策における管理監督者の役割や取組事項等についての教育(研修)を行いま
す。
  「若年労働者向けメンタルヘルス教育」は、事業場の若年労働者に対して、セルフケ
アを促進するための教育を行います。
  平成31年度(令和元年度)も、メンタルヘルス対策全般の個別訪問支援に加えて、
 「ストレスチェック制度」に係る個別訪問支援及び教育も実施いたしますので、是非、
 この「個別訪問 支援」又は「管理監督者向け教育」をご利用ください。
  支援回数につきましては、「個別訪問支援」が1年度当たり2回乃至3回まで、「管
理監督者向けメンタルヘルス教育」及び「若年労働者向けメンタルヘルス教育」が1年
度当たりそれぞれ1回となっていますが、全て無料で行っていますので、お気軽にご利
用ください。
支援又は教育を申し込まれる場合には、当支援センターのホームページの「メンタル
ヘルス支援申込書」により申込み下さい。
【メンタルヘルス支援申込書】 
  http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html 

☆「新国立競技場の建設現場で働く労働者の健康管理に関する相談ダイヤル」
  新国立競技場の建設工事において発生した一次下請の労働者の過労死事案を受け、
 (独)労働者健康安全機構では、新国立競技場の建設工事現場の関係請負事業者を対
 象に、労働者の健康管理のアドバイスを行う電話相談窓口を開設します。
 *開設期間:平成29年11月14日~新国立競技場の建設工事終了まで
 *対象者:新国立競技場の建設工事現場の関係請負事業者(管理監督者、衛生管理者、
  産業保健スタッフなど)
 *電話 03-3221-1029
 *受付日時:平日9時~17時
 *内容:長時間労働に関する法令の相談、長時間労働者、高ストレス者面接指導の実施
  に係る調整、健康管理等に関する教育研修の受付

□■□■□■□■□■□■INDEX■□■ 本号の主な内容 ■□□■□■□■□■□■

1.【産業保健関係情報】

2.【産業保健セミナーのご案内】

3.【認定産業医研修のご案内】

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1.【産業保健関係情報】

(詳細についてお知りになりたい場合は、担当する機関等へ直接お問合せ下さい。)

・令和元年度「全国労働衛生週間」を10月に実施
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=eYZEEIRUNV-IEhjrY


【統計情報】

・令和元年の労働災害発生状況(令和元年7月)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=k2ytJ_qGHb12ZaIBY


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2.【産業保健セミナーのご案内】

※参加は全て無料です。筆記用具をご持参下さい。
※当支援センターへお車でお越しの方は、支援センター所有の駐車場がありませんの
  で、お近くの有料駐車場をご利用下さい。(ご負担願います。)

  【お願い】

 産業保健セミナーの受講を申し込まれても受講されない方が見受けられ、他の方に迷
 惑を及ぼしています。
 つきましては、以下のようにさせていただきますので、ご了承下さい。
1.欠席される場合は、必ず栃木産業保健総合支援センターに電話、メール等でご連絡く
  ださい。
2.欠席が目立つ場合は、ご連絡をさせていただき受講をお断りする場合があります。

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☆労働者の休養・睡眠について(睡眠時無呼吸症候群を含む)(8/21 梅澤相談員)

講 師:産業医学担当 梅澤光政 相談員  

日 時:2019年8月21日(水) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要
 休養・睡眠は人間にとって心身の健康を保つために必要な行動である。
 しかしながら、近年、日本人の睡眠時間は短縮される傾向にある。これがどのような
影響を心身に及ぼすのかを今すぐに判断することはできないが、これまでに国内外で行
われてきた疫学研究の結果からは、睡眠不足が生活習慣病のリスク因子となる可能性が
指摘されており、睡眠時間が短縮された状態が続くことは望ましくないであろう。
 今回のセミナーでは、これまでに明らかとされてきた睡眠に関する情報をまとめ、労
働者の健康管理の上で、どのように睡眠について対応するべきかを考えていく。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/05/29/001885.html

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☆企業の安全衛生配慮義務(8/23 元労働基準監督署長 小倉一夫)

講 師:元労働基準監督署長 小倉一夫   

日 時:2019年8月23日(金) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要
 安全配慮義務は、企業側の責任が判例によって積み上げられ、労働契約法によりその
責任が明文化されました。過労死・過労自殺・パワハラ等による損害賠償請求事案は増
加しており、企業としては早急な対応が必要な状況になっております。企業責任に関わ
る様々な現状と対応策等について説明いたします。
 
*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/05/29/001886.html

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☆化学物質リスクアセスメント及び巡視に活用できる測定機器について~測定機器の
特徴、具体的な測定方法について~(9/5 宮田相談員)

講 師:労働衛生工学担当 宮田昌浩 相談員  

日 時:2019年9月5日(木) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要 
 1,2-ジクロロプロパン等による胆管癌の発症に伴い労働安全衛生法等が改正され、
平成28年6月1日から化学物質のリスクアセスメントが義務化されました。化学物質のリ
スクアセスメント実施方法として検知管等の簡易測定機器は、有効な手法の1つです。
また、簡易測定機器は定期的な職場巡視においても化学物質等のリスク把握に活用でき
ます。
 今回のセミナーでは、簡易測定機器として検知管、VOCモニター、騒音計、WBGT測定、
スモークテスター等の特徴をご説明するとともに、演習も含め実際に測定機器を取り扱
っていただきたいと思います。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/06/28/001893.html

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☆メンタルヘルス事例検討会(9/6 遠乗相談員)定員9名(先着順)

講 師:メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員        

日 時:2019年9月6日(金)15:00~17:00  定員9名(先着順)

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要                       
 心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどのよ
うに対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、気楽
に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、すぐ職
場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するかな
どを考える会です。              
 事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。(特に
個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。)

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/06/28/001894.html

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☆発達障害を背景とした職場不適応について(9/11 増茂相談員)

講 師:メンタルヘルス担当 増茂尚志 相談員  

日 時:2019年9月11日(水) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要

 作成中

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/06/28/001895.html

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☆働く人の生活習慣病予防対策(9/18 湯川相談員)

講 師:産業医学担当 湯川 悟 相談員  

日 時:2019年9月18日(水) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要 
 働く人が元気で働き続けるには、急増している生活習慣病の具体的予防対策がたいへん
重要になります。(厚生労働省:平成20年患者調査)における主な疾患の総患者数の中
で、男女をあわせて最も多いのは高血圧症で798万人、次いで糖尿病が237万人、が
んが152万人、脳血管疾患が134万人で上位を生活習慣病が占めています。
 今回のセミナーは、食生活と生活習慣病の歴史的変遷からスタートして、多数の興味深
い事例と有効なトピックス事項を提示しながら、長年の予防医学活動の経験を生かして、
実践的な解決方法についてわかりやすくお話しする予定です。
 今後の皆様の産業保健活動に少しでもお役にたつことができれば幸いです。
 興味のある方は、是非参加してください。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/06/28/001896.html

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☆ハラスメントとメンタルヘルス(9/19 岡本相談員)

講 師:カウンセリング担当 岡本由利子 相談員  

日 時:2019年9月19日(木) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要

 作成中

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/06/28/001897.html

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☆糖尿病に罹患した従業員の治療と仕事の両立支援(9/20 高橋専門職)

講 師:産業保健専門職 高橋由紀子   

日 時:2019年9月20日(金) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要
 平成28年の厚生労働省の発表によれば、日本において「糖尿病が強く疑われる者」
「糖尿病の可能性を否定できない者」の割合はともに12.1%で、それぞれ1,000万人と
推計されていますが、さまざまな合併症を招く糖尿病の予防や管理は、事業者、労働者
にとって重要な課題です。
「事業場における治療と職業生活の両立支援ガイドライン」も参考にしながら、糖尿病
に罹患した労働者の治療と職業生活の両立支援について考えます

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/06/28/001898.html

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☆メンタルヘルス事例検討会(10/4 遠乗相談員)定員9名(先着順)

講 師:メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員        

日 時:2019年10月4日(金)15:00~17:00  定員9名(先着順)

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要                        

 心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどの
ように対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、
気楽に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、
すぐ職場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応
するかなどを考える会です。               
 事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。(特に
個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。)

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/07/30/001907.html
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☆障害ある労働者への合理的配慮(10/11 楡木相談員)

講 師:産業医学担当 楡木恵実子 相談員  

日 時:2019年10月11日(金) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要
 共生社会を目指すための取り組みは、ますます加速しています。障害者雇用の分野に
関しては対象者の就労意欲を高め、職業を通じて誇りをもって自立した生活を送れるよ
う、平成30年に障害者雇用促進法が改正となりました。民間の企業に対しての障害者
の法定雇用率(常用雇用する労働者数に応じた障害者雇用人数の算出)の引き上げは、
2.0%→2.2%となり今後もさらに続きます。対象も精神障害者へ拡大しました。事業主
はこれらの方のためにそれぞれの職場実態に合わせて、いかに働いてもらうかを考える
必要が生じ、産業保健スタッフにはその対策に対しての意見を求められる機会が増えて
きました。本セミナーでは、障害を持つ方も安心安全で長く働くため、事業主、職場の
上司や同僚・対人援助職たちが検討すべき、必要かつ過重になりすぎない合理的な配慮
の原則について考えます。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/07/30/001908.html

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☆職場における健康増進への取り組み(10/17 森島相談員)

講 師:産業医学担当 森島 真 相談員  

日 時:2019年10月17日(木) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要 
 従業員などの健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する企業が増えています。
従業員の健康を会社の財産ととらえ、健康増進に力を入れれば、活力や生産性の向上に
つながり、企業の業績アップにつながります。経済産業省は2016年から、健康経営優良
法人認定制度を創設し、栃木県も、県独自の認定制度の創設を検討しています。
 企業の健康経営に役立つよう、健康増進の柱である運動習慣、食生活、禁煙推進の3点
について、企業としての取り組み方をお話させていただきます。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/07/30/001909.html

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☆ストレスチェック後の職場環境改善の進め方(10/30 岡本相談員)

講 師:カウンセリング担当 岡本由利子 相談員  

日 時:2019年10月30日(水) 15:00~17:00

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

セミナー概要
 作成中

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/seminer/2019/07/30/001910.html

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3.【認定産業医研修のご案内】

★「日医単位」取得を希望される方は、開始時間厳守でご出席下さい。
(時間に遅れた場合は、入室をお断りする場合があります。)
★受講後、認定産業医手帳に受講認定印を押印しますので、忘れずにご持参ください。

※当支援センターへお車でお越しの方は、支援センター所有の駐車場がありませんの
 で、お近くの有料駐車場をご利用下さい。(ご負担願います。)

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■労働者の休養・睡眠について(睡眠時無呼吸症候群を含む)(8/21)
【日医認定:生涯(専門)2単位】

講 師:産業医学担当 梅澤光政 相談員

日 時:2019年8月21日(水) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(専門)2単位 「基礎」はありません。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/training/2019/05/29/001888.html


■企業の安全衛生配慮義務(8/23)【日医認定:生涯(更新)2単位】

講 師:元労働基準監督署長 小倉一夫

日 時:2019年8月23日(金) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(更新)2単位 「基礎」はありません。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/training/2019/05/29/001889.html


■化学物質リスクアセスメント及び巡視に活用できる測定機器について~測定機器
の特徴、具体的な測定方法について~(9/5)【日医認定:生涯(実地)2単位】

講 師:労働衛生工学担当 宮田昌浩 相談員

日 時:2019年9月5日(木) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(実地)2単位 「基礎」はありません。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/training/2019/06/28/001899.html


■発達障害を背景とした職場不適応について(9/11)【日医認定:生涯(専門)2単位】

講 師:メンタルヘルス担当 増茂尚志 相談員

日 時:2019年9月11日(水) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(専門)2単位 「基礎」はありません。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/training/2019/06/28/001900.html


■働く人の生活習慣病予防対策(9/18)【日医認定:生涯(専門)2単位】

講 師:産業医学担当 湯川 悟 相談員

日 時:2019年9月18日(水) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(専門)2単位 「基礎」はありません。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/training/2019/06/28/001901.html


■ハラスメントとメンタルヘルス(9/19)【日医認定:生涯(専門)2単位】

講 師:カウンセリング担当 岡本由利子 相談員

日 時:2019年9月19日(木) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(専門)2単位 「基礎」はありません。

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■糖尿病に罹患した従業員の治療と仕事の両立支援(9/20)【日医認定:生涯(更新)
2単位】

講 師:産業保健専門職 高橋由紀子

日 時:2019年9月20日(金) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(更新)2単位 「基礎」はありません。

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■障害ある労働者への合理的配慮(10/11)【日医認定:生涯(専門)2単位】

講 師:産業医学担当 楡木恵実子 相談員

日 時:2019年10月11日(金) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(専門)2単位 「基礎」はありません。

*参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/ssltest/training/2019/07/31/001911.html


■職場における健康増進への取り組み(10/17)【日医認定:生涯(専門)2単位】

講 師:産業医学担当 森島 真 相談員

日 時:2019年10月17日(木) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

(産保セミナーと併催:概要はセミナーを参照してください。)  

単 位:生涯(専門)2単位 「基礎」はありません。

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■ストレスチェック後の職場環境改善の進め方(10/30)【日医認定:生涯(専門)
2単位】

講 師:カウンセリング担当 岡本由利子 相談員

日 時:2019年10月30日(水) 15:00~17:00   

場 所:MSCビル 5階共用会議室(宇都宮市大通り1-4-24)

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単 位:生涯(専門)2単位 「基礎」はありません。

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